Molte famiglie, quando arriva il momento di cercare una badante, si affidano al passaparola: un’amica che “conosce una persona”, la badante che porta una sua conoscente, il contatto passato da un vicino.
All’apparenza sembra la soluzione più rapida ed economica, perché ci si fida di chi segnala e si pensa di evitare il costo di un’agenzia. Tuttavia, il risparmio iniziale si trasforma quasi sempre in un costo molto più alto.
In effetti, le esperienze raccolte dai nostri Family Coach e i dati di settore parlano chiaro:
Una famiglia cambia in media 5 badanti nel primo anno.
Ogni selezione richiede almeno 40-60 ore di tempo tra annunci, colloqui e prove.
➡️ Di conseguenza, si arriva facilmente a oltre 200 ore di lavoro sprecate solo per trovare la persona giusta.
Inoltre, circa il 20% delle famiglie finisce in vertenze sindacali. Questi contenziosi possono costare fino a 20.000 € e oltre, spesso per errori di contratto, ferie o straordinari mal gestiti.
A ciò si aggiunge il rischio di accettare rapporti “in nero”, con possibili sanzioni fiscali e legali di migliaia di euro e nessuna tutela in caso di infortunio.
Infine, senza un metodo chiaro, la badante può chiedere aumenti, straordinari ed extra in contanti. Questo porta a un incremento dei costi del 30-100% rispetto al previsto.
Molti pensano che una badante segnalata da un amico sia più affidabile. In realtà, non è detto che ciò che ha funzionato per un’altra famiglia funzioni anche per la tua.
Ogni situazione è diversa: esigenze assistenziali, ritmi della casa, relazioni familiari, aspettative.
Non a caso, tanti clienti ci raccontano:
“Era bravissima a casa di mia zia, ma da noi è stato un disastro.”
Questo accade perché, senza una selezione professionale, non si verifica la reale compatibilità tra la badante e la famiglia.
Facciamo insieme una stima dei costi aggiuntivi rispetto a un’agenzia:
Ore sprecate nella ricerca: 200 ore x 15 €/h = 3.000 €.
Vertenze sindacali: da 5.000 a 20.000 € in caso di errori contrattuali.
Trattativa economica continua: aumenti e richieste extra che incidono per un +30% sui costi = 4.000-6.000 € l’anno.
Sanzioni o rischi legali: almeno 2.000 € in caso di controlli o infortuni.
➡️ Totale: 10.000 – 30.000 € di costi aggiuntivi in un anno rispetto a un servizio gestito da un’agenzia.
E tutto questo senza considerare il prezzo emotivo: conflitti, stress e continui cambi di badante.
| Elemento chiave | PASSAPAROLA | AGENZIA |
|---|---|---|
| Tempo speso nella ricerca | Oltre 200 ore/anno tra annunci, colloqui e cambi | Ricerca gestita dal team HR → 0 ore per te |
| Errori contrattuali | Vertenze da 5.000 – 20.000 € per errori o straordinari | Contratto regolare CCNL, zero rischi |
| Costi imprevisti | Aumenti, straordinari, extra (+ 30%-100%) | Costi certi e trasparenti fin dal preventivo |
| Sostituzioni | Ogni cambio richiede nuova ricerca | Sostituzioni garantite dall’agenzia |
| Affidabilità | Basata su giudizi altrui, compatibilità non verificata | Selezione su misura, referenze e competenze verificate |
| Stress familiare | Alto: conflitti e continui cambi | Basso: inserimento seguito dal Family Coach |
| Costo reale annuale | +10.000 – 30.000 € in più rispetto a un’agenzia | Costo definito e sostenibile |
Con il metodo BadanteZeroPensieri questi rischi non esistono:
Selezione professionale con recruiter specializzati e verifica referenze.
Inserimento seguito da un Family Coach, che accompagna la famiglia nei primi mesi.
Contratto regolare, gestione completa e sostituzioni garantite.
Il passaparola sembra economico, ma in realtà costa molto di più in tempo, denaro e serenità.
Con BadanteZeroPensieri, invece, investi in una soluzione sicura, trasparente e sostenibile.
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